Sioen Apparel est membre d'amfori BSCI, une communauté durable

En étant membre d'amfori BSCI, nous renforçons le partenariat mondial pour le développement durable par des partenariats entre plusieurs parties prenantes qui mobilisent et partagent les connaissances, l'expertise, la technologie et les ressources financières comme indiqué dans l'ODD 17.

Membre fier d'amfori BSCI

L'adhésion à amfori BSCI nous aide à atteindre notre objectif d'être un producteur durable, en surveillant notre chaîne d'approvisionnement et en transformant les informations en actions. Nous avons choisi cette organisation pour ses 40 ans d'expérience à l'échelle internationale et son approche pratique. La formation, l'échange des meilleures pratiques et l'utilisation d'outils efficaces nous aident à devenir meilleurs à tous les niveaux. Par ailleurs, BSCI dispose de lignes directrices transparentes et simples en matière d'audit, qui sont utiles à tous.

Adhésion à Amfori BSCI

Sioen Apparel est membre d'amfori BSCI. Il s'agit d'une communauté durable qui rassemble plus de 2 400 détaillants, importateurs, marques et associations de plus de 40 pays.

BSCI est l'abréviation de Business Social Compliance Initiative (Initiative de conformité sociale des entreprises).

Amfori BSCI offre des services commerciaux, sociaux et environnementaux holistiques afin d'améliorer la résilience et la durabilité de notre stratégie d'approvisionnement mondiale. Amfori BSCI s'appuie sur 40 ans d'expérience pour soutenir ses membres et leur donner les moyens d'être prêts à relever tous les défis de l'avenir.

L'organisation permet à des entreprises comme la nôtre d'améliorer la prospérité humaine, d'utiliser des ressources naturelles de manière responsable et de favoriser un commerce ouvert au niveau mondial.

Pourquoi nous sommes membres d'amfori BSCI

Nous avons expliqué dans un autre article qu'il est difficile de voir la forêt cachée derrière l'arbre. Nous avons retenu amfori BSCI comme organisation dans laquelle nous nous engageons pour les raisons suivantes :

  • Leur caractère international
  • Leur expérience de plus de 40 ans
  • Leur approche pratique avec des outils concrets
  • Leurs cas de meilleures pratiques
  • Leurs possibilités de formation et de mise en réseau
  • Leur audit transparent et direct
  • Leur impact - ils s'engagent auprès des décideurs politiques, des organisations clés, des gouvernements et des institutions et pèsent sur eux pour avoir un impact plus important sur les questions relatives à la conformité sociale.

Outils d'amfori BSCI

Les outils d'audit pratiques d'amfori BSCI nous aident à gérer les risques et à surveiller efficacement notre chaîne d'approvisionnement. Leur "Auditing Integrity Programme" nous offre transparence et fiabilité dans notre processus de surveillance. Le programme fournit un processus d'acceptation complet, robuste et indépendant. De plus, le tableau de bord intelligence durable nous permet de visualiser clairement les chaînes d'approvisionnement complexes.

Notre objectif ultime est, bien entendu, de traduire les informations en actions qui soutiennent, tracent et mesurent les améliorations ciblées. C'est pourquoi nous laissons faire les audits BSCI par SGS.

Formation, réseau et soutien d'amfori BSCI

L'offre de formations, d'ateliers et d'opportunités d'apprentissage en ligne d'amfori BSCI est vaste et favorise des améliorations dans le monde entier. Nous avons par ailleurs accès à des publications qui donnent un aperçu du secteur et des informations précieuses sur la durabilité.
La plateforme où les membres échangent leurs expériences et leurs meilleures pratiques est une valeur ajoutée et une référence pour nous.

Code de déontologie d'amfori BSCI

Par notre adhésion, nous souscrivons au code de déontologie d'amfori BSCI, qui comprend 11 éléments :

  • Les droits à la liberté d'association et à la négociation collective
  • Non-discrimination
  • Rémunération équitable
  • Heures de travail décentes
  • Santé et sécurité au travail
  • Pas de travail des enfants
  • Protection spéciale pour les jeunes travailleurs
  • Pas d'emploi précaire
  • Pas de travail forcé
  • Protection de l'environnement
  • Comportement éthique des entreprises

Nous avons traduit le comportement éthique des entreprises du code de déontologie d'amfori BSCI en un document Sioen, applicable à tous nos employés.

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