Factory of the Future Award (Auszeichnung Fabrik der Zukunft) für Innovation, nachhaltige Produktion und Fürsorge für unsere Mitarbeiter

„Schutz durch Innovation“: dafür steht Sioen. Innovation und Infrastruktur in einem Projekt zusammenzuführen, passt perfekt zu unserem Firmenmotto. Dank kontinuierlicher Investitionen in Automatisierung und Digitalisierung wurde Veranneman zweimal zur „Fabrik der Zukunft“ gewählt.

Die Auszeichnung ‚Fabrik der Zukunft‘ hebt uns höher ab.

Veranneman Technical Textiles hat die ‚Factory of the Future‘-Auszeichnung für zukunftsorientierte Fertigungsunternehmen in zwei aufeinander folgenden Perioden gewonnen: 2017 und 2020. Der Titel Factory of the Future zählt drei Jahre und ist eine großartige Leistung unseres Teams. Die Produktionsstätte von Veranneman Technical Textiles ist mit modernsten Maschinen ausgestattet, die oft ganz oder teilweise von unseren eigenen Ingenieuren entwickelt und/oder modifiziert werden. Dadurch können wir uns auf Automatisierung und Digitalisierung, Qualität, Ergonomie und Arbeitseffizienz konzentrieren.

Veranneman: Fabrik der Zukunft in 2017 and 2020

Veranneman Technical Textiles hat 2017 und 2020 die ‚Factory of the Future‘-Auszeichnung für zukunftsorientierte Fertigungsunternehmen gewonnen. Sie fragen sich vielleicht, was in den Jahren zwischen 2017 und 2020 passiert ist? Nun, der Titel zählt drei Jahre, was bedeutet, dass wir in diesen Jahren nicht antreten konnten.

Innovation liegt uns im Blut. Jeder bei Veranneman und der Sioen Gruppe „schützt durch Innovation“. Da unsere F&E-Abteilung Teil der Maschinenentwicklung ist, ist es möglich, sich auf Automatisierung, Arbeitseffizienz, Qualität, Ergonomie und Digitalisierung zu konzentrieren. Wir können leichter auf die Bedürfnisse und Ideen unserer Mitarbeiter eingehen.

Frank Veranneman über den zweimaligen Sieg

Frank Veranneman: „Unsere Prozesse waren bereits immer ziemlich automatisiert, obwohl wir das Gefühl hatten, dass einige Dinge noch verbessert werden könnten. Nach dem Gewinn der Auszeichnung ‚Fabrik der Zukunft‘ im Jahr 2017 waren wir noch motivierter, uns zu verbessern. In den letzten 3 Jahren haben wir uns mit den Themen befasst, bei denen wir weniger Punkte erzielt haben, und den hohen Erfolg in den von uns dominierten Bereichen gehalten. Der Sieg im Jahr 2017 hat uns einen Schub gegeben, uns zu übertreffen und den eingeschlagenen Weg fortzusetzen."

Transformation

Um sich für die Auszeichnungen zu qualifizieren, müssen Unternehmen sieben Transformationen durchlaufen haben, die notwendig sind, um agile High-Tech-Unternehmen zu sein:

  1. Weltklasse-Fertigungstechnologien: Einsatz modernster Produktionsanlagen

  2. End-to-End-Engineering: Produktentwicklung in Funktion der gesamten Wertschöpfungskette mit Hilfe virtueller Modelle und Simulationen

  3. Digitale Fabrik: Digitalisierung der betrieblichen Prozesse, vernetzt über das Internet

  4. Menschzentrierte Produktion: Einbindung der Mitarbeiter in die zukunftsorientierte Geschäftsentwicklung

  5. Produktionsnetzwerk: Die Organisation ist in ein kohärentes Netzwerk eingebettet

  6. Ökoproduktion: nachhaltige Produktionssysteme mit Blick auf jede Phase des Lebenszyklus eines Produkts; der Materialkreislauf wird geschlossen und der Energieverbrauch drastisch reduziert

  7. Intelligente Produktionssysteme: schnell auf sich ändernde Marktanforderungen reagieren können

Innovation: Mensch und Maschine

Veranneman Technical Textiles hat eine innovative Technologie entwickelt und eingeführt: die Gelege-Technologie. Diese Technologie legt die Fäden ab, anstatt sie zu kreuzen (Weben), was billiger und schneller ist. Dadurch kann das Unternehmen neue Produkte entwickeln und Märkte schneller erschließen.

Viel Aufmerksamkeit im Unternehmen galt der Reduzierung des (Arbeits-)Drucks auf das Personal, zum Beispiel durch die Integration von Automatisierung in die PVC-Versorgung, SPS (speicherprogrammierbare Steuerungen), die ab jetzt die Maschinen steuert, und einem zentralen, digitalen Cockpit (Coolbox) am Arbeitsplatz. Die starke technologische Erfahrung mit spezifischen, stark diversifizierten Produkten ermöglicht es dem Unternehmen, sich von (asiatischen) Wettbewerbern abzuheben.

Frank Veranneman: „Wir investieren weiter in die Digitalisierung, in intelligente Prozesse und Produkte sowie in eine Weltklasse-Produktion. Zudem gehen wir überlegt mit Energie und Materialien um und achten auf Engagement, Kreativität und Eigenständigkeit der Mitarbeiter.“

Hierfür sind die Coolbox (der digitale Cockpit) und Paperless Veranneman (papierloses Unternehmen) aufschlussreiche Beispiele.

Soziale Verantwortung des Unternehmens

Der zweimalige Gewinn der Auszeichnung „Fabrik der Zukunft“ beweist, dass sich unsere Bemühungen um Innovation und Modernisierung unserer Infrastruktur auszahlen. Die Sioen Gruppe hat sich engagiert, an allen Zielen für nachhaltige Entwicklung zu arbeiten, aber dieser Fall passt perfekt zu SDG9, das besagt, dass sie eine widerstandsfähige Infrastruktur aufbauen, eine integrative und nachhaltige Industrialisierung sowie Innovationen fördern sollten. Ein weiteres Beispiel für dieses SDG ist die Coolbox-Initiative von Veranneman.

Wer ist wer

Veranneman Technical Textiles produziert maßgeschneiderte technische Gelegelösungen für verschiedene Anwendungen wie Dachverstärkungen, Geogitter, Schwimmbadabdeckungen, Verstärkungsnetze, Windschutznetze, Fassadenverkleidungen und Filter. Gewebte, gelegte und beschichtete Varianten (durch technische Tauchbeschichtungsverfahren) sind erhältlich.

Agoria ist der Verband der belgischen Technologieindustrie. Die Organisationsstruktur von Agoria basiert auf Kompetenzzentren, Marktteams, Industrieteams und Strategieeinheiten.

Sirris ist das gemeinsame Zentrum für und von der technologischen Industrie. Sie bieten belgischen Unternehmen drei wichtige Vorteile, die ihnen helfen, innovativ zu bleiben: langjährige Erfahrung und umfassendes Know-how in einer Vielzahl von Branchen, Hightech-Testinfrastruktur im ganzen Land, und ein umfangreiches Partnernetzwerk.

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