Het leven van mensen verbeteren

Een overzicht van alle MVO-gerelateerde dingen die we doen. Het toont hoe een gezamenlijke focus op MVO het bedrijf en de samenleving ten goede komen. Wij geloven in dit potentieel van gedeelde waarde voor al onze stakeholders, of het nu gaat om werknemers, leveranciers, klanten, overheden, aandeelhouders, partners, ... of de samenleving in haar geheel.
SDG 3 - Goede gezondheid en welzijn
Mensen
Human Resources
 

Sioen voorziet Rapid Response Cellen van betrouwbare toegang tot kritieke medische en beschermende uitrusting in tijden van crisis.

behoefte aan betrouwbare, snelle toegang tot kritieke medische en beschermende apparatuur, producten en diensten

Ergonomie bij Sioen - Gebruik van de cobot

Ergonomie Veranneman Cobot Robot Machine Bobijnen Heffen Industrie

Sioen sponsort non-profit organisatie Never Walk Alone

Sioen sponsort €1000 aan een goed doel dat het taboe rond rouw doorbreekt en lotgenoten een hart onder de riem steekt.

Passioen

Een samentrekking van het woord "passie" en van het bedrijf "Sioen". Passioen is het gevoel van intens enthousiasme dat je voelt bij alle medewerkers van Sioen

Mensenrechten en SDGs

Sioen ondersteunt de mensenrechten via de SDG's en neemt het OHCHR als algemene richtlijn in al haar activiteiten.

Ergonomische werktuigen

Langdurig en zwaar tillen kan leiden tot rugproblemen. Daarom hebben wij gekozen voor ergonomische tilhulpmiddelen die de gebruiker minder belasten. Bij Veranneman hebben we bijvoorbeeld een tilhulp toegevoegd om de spoelen te verplaatsen.

AED

Sioen installeerde AED units (Automated external defibrillators) op plaatsen waar veel mensen samenkomen, zoals in de showrooms van ons hoofdkantoor in Ardooie. In geval van nood willen we de gepaste middelen hebben om iemand in nood te helpen.

Jaarlijkse Sioen fietstocht

We stimuleren onze medewerkers om gezond te leven en ondersteunen initiatieven van onze Sioen Talents, zoals de jaarlijkse Sioen fietstocht en lopen voor het goede doel. Een gezond lichaam en geest is waar we naar streven.

Fitbees project

Met het Fitbees-project willen we onze medewerkers op een speelse manier stimuleren om gezonder te leven. Bovendien bevordert het de teamgeest. Elke deelnemer kan zelf kiezen welk doel hij of zij na 9 weken training wil bereiken.

Rustige zones

Wij installeren unieke stiltezones in en rond onze productie-eenheden. Wij zijn ervan overtuigd dat als we een rustige plek aan onze mensen bieden, het bijdraagt aan hun welzijn.

B2Bike

Medewerkers van Sioen kunnen naar het werk fietsen met een geleasede fiets, dankzij B2Bike.

Kunst op kantoor

Door kunst toe te voegen aan onze kantoren en vergaderzalen willen we de werkomgeving verbeteren.

Ergonomische bureaus

Wij voeren een proefproject uit met in de hoogte verstelbare bureaus. We onderzoeken in welke mate ze worden gebruikt en welk effect ze hebben op het welzijn van onze mensen. Zo kunnen mensen zelf bepalen wanneer ze staand of zittend werken.

Borstkankeronderzoek

We screenen onze Indonesische vrouwelijke medewerkers op borst- en baarmoederhalskanker. We streven naar bewustmaking door seminars te organiseren in nauwe samenwerking met het Thamrin Ziekenhuis en met Pan Pacific Life Insurance.

Modern slavery statement

Wij tolereren geen enkele vorm van moderne slavernij. In deze verklaring worden de maatregelen uiteengezet die wij hebben genomen.