Das Leben der Menschen verbessern

Überblick aller SVU-bezogenen Sachen die wir tun, und die den Unternehmen und den Gemeinschaften zugute kommen. Wir glauben fest an dieses Potenzial von gemeinsamem Wert für alle unsere Stakeholder, unabhängig davon, ob es sich um Mitarbeiter, Lieferanten, Kunden, Behörden, Aktionäre, Partner, lokale Gemeinschaften oder die Gesellschaft insgesamt handelt.

Ursuit handgefertigte Bekleidungsteile

Ursuit stellt seine Trockenanzüge für den Einsatz über der Oberfläche und Tauchtrockenanzüge von Hand her. Qualität und Service stehen an erster Stelle.

Das Maggie-Programm

Sioen unterstützt die gemeinnützige Organisation „Maggie-Programm“, ein zirkuläres, nachhaltiges und integratives Konzept von Pop-up-Schulen für Kinder weltweit

König-Baudouin-Stiftung

Wir spenden jährlich an die König-Baudouin-Stiftung, eine Wohltätigkeitsstiftung, die ein Akteur für Wandel und Innovation ist und perfekt zu Sioens Sicht „Schutz durch Innovation“ passt. Einige Schlüsselwerte sind Integrität und Transparenz.

PVC/Lösungsmittelabfallverarbeitung

An unseren Direktbeschichtungsstandorten in Sioen recyceln wir unsere PVC-Abfälle und die Lösungsmittel, die wir zur Reinigung der Fässer verwenden.

Menschenrechte und SDGs

Sioen unterstützt die Menschenrechte durch die SDGs und nimmt das OHCHR als allgemeine Leitlinie für alle seine Aktivitäten.

CPA-Mitgliedschaft

Sioen ist Mitglied der Circular Plastics Alliance der EU. Ziel der CPA ist es, den EU-Markt für recycelte Kunststoffe bis 2025 auf 10 Mio. Tonnen zu steigern.

Laderampen für Elektroautos

Unsere Mitarbeiter und Nachbarn können ihre Elektroautos an einer unserer Ladestationen in unserer Zentrale laden. Obwohl Elektroautos einen gewissen Einfluss auf die Umwelt haben sind sie eine großartige Option um Ihren CO₂-Fußabdruck zu reduzieren.

Mouscron: Erneuerbare Energie erzeugen

Sioen erzeugt grüne Energie und mehrere neue Ideen für grüne Energie werden derzeit untersucht.

Wettbewerb Königin Elisabeth

Sioen unterstützt seit vielen Jahren den Wettbewerb Königin Elisabeth: Ein Mittler zwischen jungen Geigern, Pianisten, Sängern und Cellisten und den größten Musikveranstaltungen der Welt. Junge Musiker mit großem Potenzial kriegen Chancen.

Lernen während Lunch

Bei Lunch & Learn-Meetings können uns Kollegen und externe Referenten durch den Erfahrungsaustausch inspirieren. Bisherige Themen waren gesunde Ernährung, Fahrradpflege und Ergonomie. Zum Workshop gehört Mittagessen und Getränke in guter Gesellschaft

Auszeichnung Fabrik der Zukunft

Die „Fabrik der Zukunft”-Auszeichnung treibt Veranneman voran. Innovation, Digitalisierung, verantwortungsvolle Produktion und Betreuung sind Schwerpunkte.

Jugendbeschäftigung

Wir fördern die Jugendbeschäftigung. Junge Menschen sollen Chancengleichheit bekommen. Mit ihrem Einstieg bei Sioen erhalten sie eine praxisnahe Ausbildung, die ihnen hilft, ihre Karriere bei einem großen internationalen Konzern zügig zu starten.

amfori BSCI-Audits

SGS, ein unabhängiger Auditor, auditiert die Sioen-Produktionsstätten gemäß den 13 Leistungsbereichen von amfori BSCI.

Verhaltenskodex

Unser Verhaltenskodex beschreibt, wie sich alle Mitarbeiter von Sioen verhalten sollen.

Arbeitsgruppe Kreislaufwirtschaft

Die Arbeitsgruppe Kreislaufwirtschaft fördert nachhaltige Bekleidung von Sioen.

Nachhaltige Bekleidung: Design4

Sechs „Design4“-Richtlinien als Faustregeln für Design und Herstellung langlebiger Sioen-Bekleidungsteile. Ihre Garantie für Nachhaltigkeit in jeder Hinsicht.

STeP by Oeko-Tex® zertifiziert

Sioen Apparel besitzt ein STeP-Zertifikat (nachhaltige Textilproduktion) von Oeko-Tex®. Wir erreichten die höchstmögliche Bewertung (Niveau 3).

SOS Faim

Gemeinsam mit OVO und SOS Hunger unterstützt Sioen die Emanzipation von mehr als 3 000 Unternehmerinnen in Senegal.

ISO 14001:2015

Sioen ist nach ISO 14001 zertifiziert, was bedeutet, dass wir ein Umweltmanagementsystem (UMS) implementiert haben.

Faja Lobi

Sioen unterstützt die Faja Lobi, um die ökologische & soziale Situation im Kongo zu verbessern. Bekämpfung globaler Erwärmung durch Aufforstung von 50 000 ha.

Rikolto

Sioen, OVO und Rikolto engagieren sich für nachhaltigen Kaffeeanbau auf Sumatra. Die großen Gewinner: 1 400 lokale Kaffeebauern und der Regenwald.